ads

Type Here to Get Search Results !

ads2

BRAC Job Circular 2022, BRAC Job Apply, Job Circular 2022 Published In BRAC, Circular 2022 Published In BRAC, New Job Posts BRAC

Latest Updates Google News Click Here

আন্তর্জাতিক উন্নয়ন সংস্থা ব্র্যাক সম্প্রতি নিয়োগ বিজ্ঞপ্তি দিয়েছে। প্রতিষ্ঠানটি তাদের জেন্ডার জাস্টিস অ্যান্ড ডিভার্সিটি প্রোগ্রামের অধীনে চুক্তিভিত্তিক লোকবল নিয়োগ দেবে। আগ্রহীরা অনলাইনে আবেদন করতে পারবেন।

পদের নাম: এরিয়া ম্যানেজার। পদের সংখ্যা : নির্ধারিত না। আবেদন যোগ্যতা: আগ্রহীদের কমপক্ষে স্নাতকোত্তর পাস থাকতে হবে। তবে যেকোনো বিষয়ে স্নাতক পাস হলেই আবেদন করা যাবে। পদ সংশ্লিষ্ট কাজে কমপক্ষে ৩ বছরের অভিজ্ঞতা থাকতে হবে। পাশাপাশি ব্যবস্থাপনা সংক্রান্ত কাজ দক্ষ হাতে সামলাতে জানতে হবে।

ইন্টার-পারসোনাল অ্যান্ড কমিউনিকেশন স্কিল থাকতে হবে। যেকোনো পরিবেশে নিজেকে মানিয়ে নেওয়ার সক্ষমতা থাকতে হবে। পরিশ্রমী হতে হবে। প্রজেক্টের পরিকল্পনা অনুসারে নির্ধারিত সময়ের মধ্যে কাজ বুঝে নিতে হবে। দল পরিচালনায় সক্ষম হতে হবে। চূড়ান্ত নির্বাচিত হওয়ার পর প্রার্থীকে বান্দরবানে কাজ করতে হবে। 

আবেদন যেভাবে : আগ্রহীরা অনলাইনে আবেদন করতে পারবেন ব্র্যাকের ক্যারিয়ার বিষয়ক ওয়েব সাইট থেকে। আবেদন করতে ক্লিক করুন এখানে।

বেতন ও সুযোগ সুবিধা : বেতন আলোচনা সাপেক্ষে। এছাড়াও ব্র্যাকে বেতন রীতি অনুসারে অন্যান্য সুবিধা প্রদান করা হবে।

আবেদনের শেষ তারিখ : ২২ ডিসেম্বর, ২০২১ পর্যন্ত আবেদন করা যাবে।

Area Manager, Gender Justice and Diversity (GJD) Programme (Contractual)

Location: Bandarban, ChattogramDate Posted: December 15, 2021Last Date of Application: December 22, 2021brac is an international development organisation founded in Bangladesh that partners with over 100 million people living with inequality and poverty globally to create sustainable opportunities to realise potential.

JOB PURPOSE

The Area Manager (AM) is responsible to ensure district-based (2 districts) overall coordination and operation management of CHT with BRAC’s programs and Outside of BRAC.

KEY RESPONSIBILITIES

  • District level coordination with local managers, BDC, and staff of respective programs to ensure necessary support for CHT interventions.
  • Supervised and Assist Senior Officers, Gender with monthly target setting the field activities to mobilize community people & students in the gender issues especially on GBV, SH, CM.
  • Organize, facilitate and participate in district level different meetings, dialogue, training, workshop, event, etc 
  • Develop monthly and annual plan action plan, meeting plan, set targets, and deliver to the respective supervisor
  • Ensure effective communication and collaboration with partner programs and enterprises for achieving gender integration targets within timeframe
  • Identify operational challenges and take steps for problem-solving as well as provide referral linkages related to gender-based violence
  • Take initiative to develop the capacity of staff and volunteers
  • Regular visit and follow up to selected platform and forum of Gender Officer’s and volunteers for quality assurance purpose
  • Ensure regular documentation and reporting to the respective supervisor
  • Ensure effective field-based budget expenditure in collaboration with local accounts
  • Ensure effective local level advocacy and networking with relevant GOs and NGO stakeholders.
  • Organize and celebrate days and events for promoting women’s rights and gender equality
  • Communicate with relevant GOs and NGOs stakeholders, law enforcement agencies, in the district level and ensure effective local level advocacy and networking with involved them in program activity.

SAFEGUARDING RESPONSIBILITIES

  • Ensure the safety of team members from any harm, abuse, neglect, harassment and exploitation to achieve the programme’s goals on safeguarding implementation.Act as a key source of support, guidance and expertise on safeguarding for establishing a safe working environment.
  • Practice, promote and endorse the issues of safeguarding policy among team members and ensure the implementation of safeguarding standards in every course of action.
  • Follow the safeguarding reporting procedure in case any reportable incident takes place, encourage others to do so.

ADDITIONAL JOB REQUIREMENTS

  • Strong inter-personal and communication skill.
  • Ability of strong coordination and partnership building with GOs NGOs and different stake holders.
  • Good capacity of office administration and management skill of field operation

EDUCATIONAL REQUIREMENTS

Master’s Degree in any discipline from any reputed educational institute.

EXPERIENCE REQUIREMENTS

3 years of relevant experience.

BENEFITS

Festival Bonus, Health Insurance and others

আবেদন যেভাবে

প্রশ্ন ও মতামত জানাতে পারেন আমাদের কে ইমেল : info@banglanewsexpress.com

আমরা আছি নিচের সামাজিক যোগাযোগ মাধ্যমে গুলোতে ও

Tags

Post a Comment

0 Comments
* Please Don't Spam Here. All the Comments are Reviewed by Admin.

Top Post Ad

Below Post Ad

Ads Area